岗位职责：

1、配合调度长实施当班生产计划，优化系统流程运行，保障作业无缝衔接，提高生产效率。

2、负责皮带系统运行监盘，严格按照运行规定操作，并对运行中的皮带系统故障进行有效判断、指导巡视员对设备异常、故障的检查确认，并做适当的应急处理。

3、负责当值期间变电所（含35KV、6KV、400V）的运行、倒闸操作、设备巡检等工作。

任职要求：

1、年龄30岁以下，中专以上学历，物流管理、电气、机电等专业毕业；有工作经验者优先，身体健康,爱岗敬业，有电气操作、港口物流管理经验者优先。

薪酬福利：

1、规范的电力国有企业管理、完备的绩效薪酬体系和上升通道，具有广阔的职业发展空间。

2、满足岗位要求、专业要求者实行劳动合同制，试用期3个月，转正后初始年薪5-6万元。

3、完善的社会保障体系，按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金），另有雇主责任险、意外伤害等综合商业保险。

4、系统的员工薪酬福利计划，享受带薪假期和每月伙食补贴。

5、每年的高温季节，可享受高温补贴。

5、优越的生活后勤保障条件（2人两室一厅一厨一卫63M²宿舍，单间卧室，免费宽带，电视机、洗衣机、热水器等生活设施一应俱全）。

培训体系：

1、拥有完善的培训体系，针对新人制定详细的培训、晋升流程图。

2、师带徒;师资队伍及培训跟踪、考核系统。