职位详情
1,按照公司总体发展战略，协助总经理制定公司发展战略规划和经营计划，并负责组织、实施日常运营以及管理。
2,统筹公司主营业务团队建设与管理。
3,主导参与公司重大业务的决策和谈判。
4,推进公司内部管理的制度化、规范化。
任职要求：
1,具有5年以上销售经验，至少有三年以上10人团队销售管理经验。
2,强烈的团队协作精神和出色的沟通表达能力。
3,出色的销售技能及团队销售管理经验。
4,有市场规划，运作能力，有能力组建、管理团队。
5,有极强的责任心及客户服务意识。




任职要求：
1,具有5年以上销售经验，至少有三年以上10人团队销售管理经验。
2,强烈的团队协作精神和出色的沟通表达能力。
3,出色的销售技能及团队销售管理经验。
4,有市场规划运作能力，有能力组建、管理团队。